リクルートさんのインスタグラム写真 - (リクルートInstagram)「【2人の社員が美容サロン「求人」に取り組むわけ】美容サロンのネット予約でおなじみの『ホットペッパービューティー』、実は「求人情報」もお届けしています。美容業界が抱える採用難と人手不足の課題に取り組むキーマンとなったのは、若松と並松。偶然にも名前も歳も近い2人でした。リクルートライフスタイルの若松里佳と並松美帆へのインタビューです。若松たちが美容業界の離職原因を調べていくと、求人票や人づてなどで職場探しをしていることが多いことがわかりました。そもそも職場の探し方がわからない人も多く、自分に合う職場に出会えるかどうかはまさに“運しだい”。一方、転職先探しをした約7割もの人が『ホットペッパービューティー』の中でお店のスタッフ紹介やクチコミ情報などを手掛かりに、自分に合う職場かどうか事前にイメージしていたこともわかりました。そこで考えたのは、『ホットペッパービューティー』のお店ページのなかに求人ページを掲載する方法でした。実際のお店の前に求人板を貼り出すような感覚です。この方法だと、お店が直接求人情報を出せて負担を抑えることができます。労働時間や社会保険など労働法規観点については、リクルートグループ側でチェックする体制を整え、サロンの求人をお店から掲載できる仕組みを整えていきました。 2人がめざすのは、美容サロンがもっとイキイキと働ける場になっていくことです。「まだ業界の人材課題解決のスタートラインに立ったばかり。このサービスをさらに磨いていきたい」（並松）。街のお店がもつ課題と、働く人に寄り添って支える存在をめざして。若松と並松、今日も働きます。 https://www.recruit.co.jp/meet_recruit/2019/06/fb22.html その他のリクルートの投稿はこちら👉 @recruit___official #働き方 #働き方変革 #RECRUIT ー #副業 #子育て #仕事 #頑張る #働く #お仕事 #貯金 #就活 #転職 #挑戦 #がんばろう #パラレルキャリア #スキルアップ #プレママ #仕事終わり #友達 #worklife #起業 #人生 #脱サラ #ビジネス #ライフスタイル #チャレンジ」6月25日 0時14分