ファイナンシャルアカデミー(公式) さんのインスタグラム写真 - (ファイナンシャルアカデミー(公式) Instagram)「. 【出産のために退職したママは失業手当をもらえない】 求職活動中にもらえるイメージのある失業手当。でも、出産のために退職したママは実は対象外🙅‍♀️ なぜなら失業手当というのは、本来「就職をしたいのに、仕事を見つけられていない人」に支給されるお金。さらに、受給できるのは、退職日の翌日から1年以内という期間限定💡 出産のために退職したママというのは、出産後すぐに求職することは無理で、また、いつ求職活動ができるか未定のため、受給条件から外れてしまう😱  【出産退職した後に失業保険をもらう方法】 出産を機に退職することを選択したママは、ぜひ、失業保険の「延長手続き」を行いましょう🙌✨  最長で3年、受給期間を延長できます。 自分の管轄のハローワークに申請することで、受給期間を3年、先延ばしにできます。 つまり、妊娠や出産で仕事を退職し、育児が一段落してから、失業給付金をもらいつつ就職活動ができる、ということができるのです。 最低90日分の失業手当金は、数十万になるので、仕事復帰を考えているママはぜひ、延長手続きを行いましょう👍  申請ができる期間が決まっているので要注意🚫 実はこの制度、唯一の欠点があります⚠️⚠️求職活動開始の時に申請ができない⚠️⚠️ 申請ができるのは、以前の職場を退職して31日目から1ヵ月以内と決まっている。 なので、出産で退職する時、ギリギリ出産前7週まで働いていた場合は、臨月に申請しに行くことになります。(申請は、代理人に委任することもできます) バタバタしやすい時期ですが、後々、数十万のお金となって返ってくるはずなので、忘れずに申請しましょう🙌  【申請方法】 退職後に勤務先から離職票(雇用保険被保険者離職票1及び2)をもらいます。 それを持って、管轄のハローワークに申請を! 必要なモノ ◯雇用保険被保険者離職票  ◯母子手帳  ◯身分証明書(運転免許証や住民票) ◯印鑑  ◯写真2枚(たて3cm×よこ2.5cmの正面上半身のもの。3ヵ月以内撮影) ◯本人名義の普通預金通帳  求職活動を再開するとき失業手当をもらいます😲 出産育児が落ち着いて、「そろそろ仕事復帰したいな」と思ったとき、 延長手続きがしてあれば失業手当金がもらえます。求職活動を再開するときは、ハローワークにいって、「失業給付」の受給申請を行いましょう。 ハローワークでは、これ以外にも仕事復帰に役立つサービスをさまざまな形で提供しています🏁 それは、「ママのための100万円トクする仕事復帰ガイド②」でご紹介!明日の投稿をみてね💁‍♀️  今回の制度に限らず、いろいろな制度をしっかりとお金の教養として身につけておくと、 そのイベントごとが自分の身に起きたとき、慌てずに対処することができます💡✨ https://bit.ly/2VqY5pK  #ファイナンシャルアカデミー#financialacademy #ファイナンシャルプランナー #お金の教養 #手書きアカウント#手書きツイート #手書きポスト初心者 #手書きポスト #デジタルツイート #自分次第#自己実現 #勉強 #勉強会 #勉強中 #勉強記録 #勉強垢さんと繋がりたい #勉強垢 #情報収集 #節約 #節約術 #節約主婦 #100万円 #育児 #出産 #失業手当 #退職#失業保険 #失業給付金#求職者#ハローワーク」4月17日 17時30分 - financial_academy

ファイナンシャルアカデミー(公式) のインスタグラム(financial_academy) - 4月17日 17時30分


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【出産のために退職したママは失業手当をもらえない】
求職活動中にもらえるイメージのある失業手当。でも、出産のために退職したママは実は対象外🙅‍♀️
なぜなら失業手当というのは、本来「就職をしたいのに、仕事を見つけられていない人」に支給されるお金。さらに、受給できるのは、退職日の翌日から1年以内という期間限定💡
出産のために退職したママというのは、出産後すぐに求職することは無理で、また、いつ求職活動ができるか未定のため、受給条件から外れてしまう😱

【出産退職した後に失業保険をもらう方法】
出産を機に退職することを選択したママは、ぜひ、失業保険の「延長手続き」を行いましょう🙌✨

最長で3年、受給期間を延長できます。
自分の管轄のハローワークに申請することで、受給期間を3年、先延ばしにできます。 つまり、妊娠や出産で仕事を退職し、育児が一段落してから、失業給付金をもらいつつ就職活動ができる、ということができるのです。
最低90日分の失業手当金は、数十万になるので、仕事復帰を考えているママはぜひ、延長手続きを行いましょう👍

申請ができる期間が決まっているので要注意🚫
実はこの制度、唯一の欠点があります⚠️⚠️求職活動開始の時に申請ができない⚠️⚠️
申請ができるのは、以前の職場を退職して31日目から1ヵ月以内と決まっている。 なので、出産で退職する時、ギリギリ出産前7週まで働いていた場合は、臨月に申請しに行くことになります。(申請は、代理人に委任することもできます) バタバタしやすい時期ですが、後々、数十万のお金となって返ってくるはずなので、忘れずに申請しましょう🙌

【申請方法】
退職後に勤務先から離職票(雇用保険被保険者離職票1及び2)をもらいます。
それを持って、管轄のハローワークに申請を!
必要なモノ ◯雇用保険被保険者離職票 
◯母子手帳 
◯身分証明書(運転免許証や住民票)
◯印鑑 
◯写真2枚(たて3cm×よこ2.5cmの正面上半身のもの。3ヵ月以内撮影)
◯本人名義の普通預金通帳

求職活動を再開するとき失業手当をもらいます😲
出産育児が落ち着いて、「そろそろ仕事復帰したいな」と思ったとき、 延長手続きがしてあれば失業手当金がもらえます。求職活動を再開するときは、ハローワークにいって、「失業給付」の受給申請を行いましょう。 ハローワークでは、これ以外にも仕事復帰に役立つサービスをさまざまな形で提供しています🏁
それは、「ママのための100万円トクする仕事復帰ガイド②」でご紹介!明日の投稿をみてね💁‍♀️

今回の制度に限らず、いろいろな制度をしっかりとお金の教養として身につけておくと、
そのイベントごとが自分の身に起きたとき、慌てずに対処することができます💡✨ https://bit.ly/2VqY5pK 
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2019/4/17

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