リクルートさんのインスタグラム写真 - (リクルートInstagram)「【“関わりやすさ”を重視した変革で、多様な人材が協働しやすい会社に!】  ホテルや駐車場の価格設定を効率化かつ、 最適化するクラウドサービス 「MagicPrice(マジックプライス)」を提供し、 成長を続けている株式会社「空」。 経済的な成長と幸せな働き方は両立できる という「Happy Growth」を目指し、 人事制度「WIDE」を2020年10月からスタート。 会社との“関わりやすさ”を重視することで、 組織と働きやすさの可能性を広げています。  「空」は正社員中心の考え方を止め、 社員の枠組みを3つに再定義しました。 組織のコアとして 戦略やカルチャーを築く「ドライバー」、 自由を確保しつつ スキルで事業に貢献する「コラボレーター」、 独立したプロとして仕事を担う「ランサー」。 3つの役割を選択できるようになったことで、 自由を重視する人と仕事に熱中したい人 それぞれの想いを妨げず、 会社側は多様な才能に関わりやすくなったといいます。  プロジェクト単位で 契約形態を変えられる関わりを目指し、 「カンパニーコミュニティ」という試みもスタート。 副業で働く人や入社に至らなかった採用候補者、 退職した社員など、 従来ではつながりが途絶えていたであろう 人たちとも関わりを保ち、 知見と刺激を与え合うことができているそう。   “関わりやすさ”を上げて組織の境界を広げ、 多様な人材が協働しやすい環境を作り出すことで 組織の力も高まります。   「新しい働き方」のヒントをシェア。 リクルート提供『RECRUIT THE WORK SHIFT』 (ラジオJ-WAVE 81.3FM)での取材です。 https://recruitgroup.jp/n/n2b95c63f5b9b  世の中のイノベーティブな「働き方」を 朝の時間にお届け ! 『RECRUIT THE WORK SHIFT』 (J-WAVE 81.3FM)は 月曜日から木曜日まで、 毎朝6:15ごろよりオンエア中です。 これまでの放送回は以下よりご覧いただけます。 https://antenna.jp/articles/5248566  ♢♢♢♢♢♢♢♢♢♢♢♢♢♢♢♢♢♢♢♢♢♢♢♢♢♢ リクルート公式アカウントでは、 あなたの毎日をもっと楽しむための 暮らしのアイデアをお届けしています👉! @recruit___official ♢♢♢♢♢♢♢♢♢♢♢♢♢♢♢♢♢♢♢♢♢♢♢♢♢♢  #RECRUIT #働き方 ー #新しい働き方 #働きやすい #働きやすい職場 #クラウド #効率化 #ワークスタイル #ライフスタイル #仕事 #お仕事 #会社 #企業 #社員 #従業員 #職場 #繋がり #関わり #協力 #役割 #コミュニティ #チームワーク #組織 #カルチャー #プロ #戦略 #多様性 #人材 #プロジェクト #環境」2月8日 18時09分 - recruit___official

リクルートのインスタグラム(recruit___official) - 2月8日 18時09分


【“関わりやすさ”を重視した変革で、多様な人材が協働しやすい会社に!】

ホテルや駐車場の価格設定を効率化かつ、
最適化するクラウドサービス
「MagicPrice(マジックプライス)」を提供し、
成長を続けている株式会社「空」。
経済的な成長と幸せな働き方は両立できる
という「Happy Growth」を目指し、
人事制度「WIDE」を2020年10月からスタート。
会社との“関わりやすさ”を重視することで、
組織と働きやすさの可能性を広げています。

「空」は正社員中心の考え方を止め、
社員の枠組みを3つに再定義しました。
組織のコアとして
戦略やカルチャーを築く「ドライバー」、
自由を確保しつつ
スキルで事業に貢献する「コラボレーター」、
独立したプロとして仕事を担う「ランサー」。
3つの役割を選択できるようになったことで、
自由を重視する人と仕事に熱中したい人
それぞれの想いを妨げず、
会社側は多様な才能に関わりやすくなったといいます。

プロジェクト単位で
契約形態を変えられる関わりを目指し、
「カンパニーコミュニティ」という試みもスタート。
副業で働く人や入社に至らなかった採用候補者、
退職した社員など、
従来ではつながりが途絶えていたであろう
人たちとも関わりを保ち、
知見と刺激を与え合うことができているそう。

“関わりやすさ”を上げて組織の境界を広げ、
多様な人材が協働しやすい環境を作り出すことで
組織の力も高まります。

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リクルート提供『RECRUIT THE WORK SHIFT』
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月曜日から木曜日まで、
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2021/2/8

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