新しいポストシリーズをスタート: . プロデューサーが話す Part.1! . いつもインスタのDMで、CYBERJAPAN DANCERSのオーディションについて沢山の質問を貰います。 面接についての質問が多いので、今回回答したいと思います。 . もしあなたが、タレント、モデル、歌手などを志す場合、自分に合う事務所を選ぶのが重要だと思います。 . では、どういう基準で選ぶのが良いかと言うと…やはり所属タレントやモデルなどが自分が目標とする、または憧れる存在であるか?は重要なポイントだと思います。 また一方、事務所側もマネージメントに向いたタレントのタイプというものがあります。 応募する側、採用する側、お互いが求め合う関係とならないとマネージメント効果は発揮出来ず、お互いに失望する事に成ってしまいます。 . 多数の応募を頂いても、一部の方しか面接のご連絡をしていません。 応募要項にも記載しているのですが、面接をお願いしたい方のみご連絡をしています。 すべての応募者のメールは目を通していますが、残念ながら面接の連絡がない場合は、書類審査をパスしなかった…という事になります。 . とは言え、もしも、CYBERJAPAN から面接のお願いが来なかったと言っても、それは単に事務所の求めるイメージが違ったというだけで、他の事務所にはとてもマッチする方かも知れませんので、決してそこで落胆せずに、頑張って欲しいと思います! . 毎年、メンバー募集をしていますが、色々な角度から検討して少数精鋭で採用をしていますので、大量の採用とならない場合が多いのですが、ファンの皆さんに期待して応援して頂けるようなメンバーを発掘すべく募集をしています! . #mitomitokoto #cyberjapan #cyberjapandancers #サイバージャパン #プロデューサー .

mitomitokotoさん(@mitomitokoto)が投稿した動画 -

MITOMI TOKOTOのインスタグラム(mitomitokoto) - 7月4日 20時56分


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プロデューサーが話す Part.1!
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いつもインスタのDMで、CYBERJAPAN DANCERSのオーディションについて沢山の質問を貰います。
面接についての質問が多いので、今回回答したいと思います。
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もしあなたが、タレント、モデル、歌手などを志す場合、自分に合う事務所を選ぶのが重要だと思います。
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では、どういう基準で選ぶのが良いかと言うと…やはり所属タレントやモデルなどが自分が目標とする、または憧れる存在であるか?は重要なポイントだと思います。
また一方、事務所側もマネージメントに向いたタレントのタイプというものがあります。
応募する側、採用する側、お互いが求め合う関係とならないとマネージメント効果は発揮出来ず、お互いに失望する事に成ってしまいます。
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多数の応募を頂いても、一部の方しか面接のご連絡をしていません。
応募要項にも記載しているのですが、面接をお願いしたい方のみご連絡をしています。
すべての応募者のメールは目を通していますが、残念ながら面接の連絡がない場合は、書類審査をパスしなかった…という事になります。
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とは言え、もしも、CYBERJAPAN から面接のお願いが来なかったと言っても、それは単に事務所の求めるイメージが違ったというだけで、他の事務所にはとてもマッチする方かも知れませんので、決してそこで落胆せずに、頑張って欲しいと思います!
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毎年、メンバー募集をしていますが、色々な角度から検討して少数精鋭で採用をしていますので、大量の採用とならない場合が多いのですが、ファンの皆さんに期待して応援して頂けるようなメンバーを発掘すべく募集をしています!
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2018/7/4

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